Chargé.e de programmes – AFL


Poste de Chargé.e de programmes Afrique de l’Ouest, au sein du pôle Systèmes Alimentaires et Ecosystèmes (SAE),

ONG Acting for Life, CDD de 9 mois renouvelables

Vous souhaitez intégrer une ONG de solidarité internationale qui œuvre pour un développement économique et social durable, en menant des projets de transition écologique? Rejoignez-nous !

Travailler chez Acting for Life c’est s’engager pour défendre des convictions, évoluer dans un environnement professionnel convivial, maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle et découvrir de belles perspectives d’évolution professionnelle dans votre carrière grâce à la grande variété de nos projets internationaux.

Depuis près de 50 ans, Acting for Life lutte contre la pauvreté grâce à l’émergence d’organisations locales répondant aux défis de l’exclusion et de la vulnérabilité économique, en Afrique et en Amérique latine. Aujourd’hui présente dans 12 pays, l’ONG a développé des compétences, des savoir-faire et des partenariats dans trois domaines d’intervention : l’Agropastoralisme, les Systèmes Alimentaires et Écosystèmes (SAE) et la Formation et Insertion Professionnelle (FIP).

Pourquoi Acting for Life ?

Acting for Life se démarque grâce à un mode opératoire original et souple, basé sur une approche partenariale, qui offre des réponses sur-mesure aux besoins du territoire et de la population. Depuis 50 ans, nous œuvrons en continu pour renforcer les capacités des organisations de la société civile (OSC) des pays partenaires et leur rôle dans le développement local. Notre expertise en matière de conception et gestion de projet est reconnue par les bailleurs publics nationaux et internationaux.

Nous vous proposons d’incarner nos valeurs de solidarité et de professionnalisme en travaillant à nos côtés !

L’association regroupe 26 salariés, basés en France et réalisant des missions régulièrement sur le terrain. Elle collabore avec près de 35 partenaires locaux (associations, organisations paysannes, collectivités territoriales, etc.), dans une dizaine de pays, et est soutenue financièrement par des partenaires publics (AFD, UE, etc.) et privés (Entreprises, Fondations).

En Afrique de l’Ouest, et à travers le pôle Systèmes alimentaires et écosystèmes, Acting For Life, met en œuvre des projets en partenariat avec 6 organisations (ONG, associations ou coopératives agricoles) dans 3 pays (Togo, Bénin, Burkina Faso). Acting for Life (AFL) et ses partenaires proposent une intervention basée sur 3 axes stratégiques :

  • Renforcer les pratiques écologiques et résilientes sur tous les maillons des filière agricoles (agroécologie, infrastructures agricoles, transformation agroalimentaire, transition écologique, etc.)
  • Renforcer l’aval des filières et promouvoir l’accès au marché des productions paysannes (développement de circuits courts, agriculture contractuelle, appui à la certification des produits, etc.)
  • Créer de la valeur par une approche territoriale concertée et favoriser l’élaboration de politiques publiques locales facilitant la transition des systèmes agricoles et alimentaires (sensibilisation au consommer local, plaidoyer sur la commande publique, plans alimentaires territoriaux, gestion durable des ressources, etc.)

Dans le cadre du développement du pôle Systèmes alimentaires et Ecosystèmes (SAE) en Afrique, Acting For Life souhaite recruter un ou une chargé∙e de programmes.

Missions :

Le ou la chargé.e de programmes contribuera, en lien étroit avec la chargée de programmes SAE Afrique, le chargé d’appui financier SAE Afrique et le Responsable des Programmes Afrique, à la mise en œuvre des projets en cours (principalement au Togo, Bénin et Burkina Faso) et au développement du portefeuille projets sur la thématique « Systèmes Alimentaires et Ecosystèmes » (SAE) en Afrique de l’Ouest. Le ou la chargé.e de programmes coordonnera plus spécifiquement le programme TERSAA – Transition des Systèmes Agricoles et Alimentaires sur les Territoires – mené sur deux continents (Afrique et Amérique Latine), avec huit partenaires locaux, et co financé par l’Agence Française de Développement (https://acting-for-life.org/projets/transition-systemes-agricoles-alimentaires/ ).

Les missions principales de ce poste :

  • Assurer le suivi technique et financier des projets agricoles menés en Afrique de l’Ouest
    1. Assurer le suivi technique et financier des projets : suivi de l’état d’avancement des actions, révision de rapports techniques des partenaires, élaboration de termes de référence pour diverses prestations de service, rédaction et analyse de rapports divers.
    2. Elaborer, en binôme avec le chargé d’appui financier, les conventions de partenariats et/ou avenants.
    3. Rédiger/élaborer des documents de capitalisation et communication sur les projets.
    4. Elaborer les rapports techniques destinés aux bailleurs de fonds (AFD, CFSI, entreprise Servair, fondations privées).
    5. Contribuer aux échanges sur la mise en œuvre des projets et réflexions thématiques avec l’équipe d’Acting for Life et/ou les partenaires d’Afrique.
    6. Réaliser des missions régulières sur le terrain (Togo, Bénin, Burkina) pour suivre les avancées des projets et rendre compte aux bailleurs. 
  • Conseiller et appuyer les partenaires dans leurs actions 
    1. Accompagner les partenaires dans la mise en œuvre stratégique des activités, le suivi et l’évaluation des actions.
    2. Coordonner d’éventuelles études auprès de différents prestataires afin d’améliorer la connaissance du terrain et proposer des actions adaptées aux besoins.
    3. Soutenir les partenaires dans l’identification et la formulation d’actions.
  •  Assurer la coordination du programme TERSAA sur le continent africain et animer son dispositif de suivi-évaluation-capitalisation
    1. Contribuer à l’animation de réunions d’équipe (chargés de programmes et d’appui financier)
    2. Elaborer des outils de suivi et analyse des données terrain en lien avec les indicateurs et résultats fixés sur le programme.
    3. Animer la dynamique d’échanges avec les partenaires locaux (réunions sur des thématiques spécifiques, rédaction de notes de capitalisation, actions de communication sur le programme, etc.).
    4. Contribuer au système de capitalisation externe sur les modèles de résilience des organisations paysannes (en lien avec l’Institut de Recherche pour le Développement). 
  • Rechercher des financements, identifier de nouveaux partenaires et formuler de nouveaux projets
    1. Contribuer à la formulation de la phase 2 du programme TERSAA
    2. Etablir une veille sur les appels à projets (bailleurs privés et publics).
    3. Réaliser l’identification de nouveaux partenaires et les diagnostics territoriaux.
    4. Formuler de nouveaux projets sur la thématique SAE, en prenant en compte les changements climatiques et sécuritaires, l’intégration agriculture-élevage, et l’approche genre.
  • Représenter AFL, participer à la vie associative et capitaliser le travail d’Acting For Life
    1. Participer à la réflexion et à la rédaction du cadre stratégique AFL 2026-2029
    2. Participer aux rendez-vous institutionnels avec les bailleurs actuels et potentiels (privés et publics).
    3. Participer à des évènements ou colloques pour favoriser la visibilité de l’association.
    4. Participer à la rédaction de documents de capitalisation AFL (notes diverses sur les projets, etc.).
    5. Contribuer aux réflexions stratégiques et organisationnelles AFL (stratégie partenariale, etc.) lors du séminaire AFL, réunion avec le bureau ou réunions de coordination.

Expériences / Formation

Profil recherché

  • Formation Bac +5 avec expérience professionnelle de 5 ans minimum dans la gestion de projet de développement en ONG (gestion de projet, développement local, économie du développement, agronomie, développement rural).
  • Expérience d’expatriation d’au moins 2 années et connaissance de terrain Afrique indispensable.
  • Expérience dans la formulation et l’évaluation de projets indispensable.
  • Connaissance des problématiques agricoles en Afrique de l’Ouest indispensable.
  • Connaissance spécifique sur l’approche climat et/ou genre serait un plus.
  • Autonomie, facultés d’adaptation, aisance relationnelle et dans le télétravail, esprit d’initiative.
  • Disponibilité et intérêt pour les déplacements en Afrique.
  • Excellentes capacités rédactionnelles en français.
  • Expérience en gestion de projets subventionnés par les bailleurs institutionnels publics (UE, AFD) et privés (Entreprises et fondations) indispensable.
  • Parfaite maîtrise de l’environnement Windows (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • La maîtrise de l’espagnol serait un plus.

Salaire

Conditions

Poste en CDD de 9 mois renouvelables (avec possibilité d’évolution vers un CDI) – Poste à pouvoir dès que possible

Statut : Cadre – Contrat forfait jour (214 jours par an)

Salaire : 32-35 K€ brut annuel à discuter selon l’expérience (+ prise en charge pass navigo selon dispositions légales) + prise en charge mutuelle à 50%

Mobilité : missions en Afrique de l’Ouest régulières (environ 5 missions par an)

Localisation du poste : Aéroport Roissy Charles de Gaulle – 6 rue de la Haye, BP 11911, 95731 Roissy Charles de Gaulle Cedex

Accord sur le Télétravail rendant possible le travail à distance 3 jours par semaine.

Comment postuler

Contact

CV et lettre de motivation à adresser à [email protected] avec la référence « Candidature poste CP_SAE Afrique »

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À télécharger

Fiche de poste CP SAE – AFL

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Veuillez indiquer dans votre candidature que vous avez consulté cette offre sur le site web unjobstnders.com